Nouveau produit de PROTIS Consulting : les groupes de "co-professionnalisation "

Lecture : 2 minutes

PROTIS Consulting propose aux managers en quête d’efficacité, une solution qui a l’avantage d’un accompagnement adapté (type « coaching ») et l’effet de synergie d’un groupe.

Ce sont les groupes dits de « co-professionnalisation »

A l’heure où les organismes s’impliquent dans des démarches processus, dans des systèmes de management complexes où s’imbriquent la qualité, la sécurité et l’environnement, le rôle des Managers évolue vers le pilotage et la maîtrise des processus afin de satisfaire aux attentes et aux besoins des clients, dans une dynamique d’amélioration continue … Ces démarches demandent un nécessaire recul pour assurer la cohérence des décisions dans une dynamique de changement. Ce n’est pas toujours facile à assumer, car les repères usuels sont caducs, ce qui favorise le stress, dégrade la qualité de vie et, rapidement, nuit à l’efficacité.

Les groupes de « co-professionnalisation » permettent de lever la tête du guidon, souffler, prendre du recul, rompre avec la solitude du métier, développer une perception claire de ses actions, etc.

Demandes d’informations complémentaires : 04 91 11 77 16

Email : contact@protis-consulting.fr

Site : www.protis-consulting.fr

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