Prévention des risques & RSE
Un « Pôle Jeunes Générations » et une publication d’un article dans le Livre blanc de France Qualité pour les jeunes diplômés et étudiants de la Qualité
« Nous ressentions l’envie et le besoin d’appartenir à une communauté, de nous constituer en réseau professionnel, d’échanger sur nos parcours, orientations, salaires, expériences, de partager des conseils, et de nous professionnaliser plus rapidement. C’est pourquoi nous avons créé puis rejoint le Pôle Jeunes générations au sein de France Qualité. C’est une véritable chance de […]
EcoVadis décerne une médaille de bronze à Lefebvre Sarrut
Camille Sztejnhorn, directrice des impacts Environnementaux, Sociaux et Gouvernance de Lefebvre Sarrut, a déclaré à propos de cette récompense : » Il s’agit d’une première étape importante dans notre démarche de développement durable, dans lequel tous nos employés sont engagés à long terme, avec l’ambition de s’améliorer constamment et de viser de nouvelles médailles. Tous […]
Carbon Maps lève 4 M€ pour aider l’industrie agroalimentaire à diminuer son empreinte environnementale
Carbon Maps, première plateforme globale de gestion et de pilotage opérationnel de l’empreinte environnementale pour l’industrie agroalimentaire, a obtenu une levée de fonds de 4 millions d’euros en seed auprès des fonds d’investissement Breega et Samaipata. À la tête de cette nouvelle start-up Climate Tech, trois ingénieurs de formation disposent une grande expérience dans l’alimentaire, […]
RICE : un centre de Recherche et d’Innovation de GRTgaz avec un incubateur
Faire de l’innovation un vecteur de performance et de transformation culturelle des salariés et de l’entreprise est une des missions de RICE. Parmi ses domaines d’expertise, figurent, entre autres, la caractérisation des gaz, la sécurité industrielle et l’étude des phénomènes dangereux, les techniques travaux et prévention des dommages, la transformation centrée sur l’humain, la conception […]
Meanings Capital Partners dévoile sa stratégie de création de valeur durable
« Nous accompagnons les entreprises en tant qu’actionnaire majoritaire des entreprises de petite taille « small cap » et « mid cap ». Nous intervenons pour les transformer ces PME françaises des leaders français ou internationaux dans des secteurs transformants. Il n’y a pas de démarches durable et ESG quand il n’y a pas de transformation. Dans le domaine immobilier, […]
Le groupe SKF : des excellentes notations concernant le développement durable par Ecovadis et le CDP
« Nous sommes fiers d’avoir obtenu la médaille de platine EcoVadis pour la troisième année consécutive et de recevoir la note A – dans la catégorie Changement climatique du CDP. Cela nous permet d’être reconnus comme l’une des entreprises les plus performantes évaluées dans ces deux systèmes. Ces notes soulignent notre engagement et les progrès […]
France Qualité et Concordance : un parcours de formation qualifiante sur la Qualité Relationnelle
RSE, QVCT, attractivité, gestion des talents, recrutement, fidélisation, management par le sens… Ces préoccupations s’imposent déjà comme sources d’avantage concurrentiel majeur, voire même de conditions de survie. La conviction de Concordance est que la Qualité Relationnelle est et deviendra la clé de voûte de cette performance des organisations. Elle nécessite une mise en action volontariste, […]
Bridgestone a reçu la certification du programme SBTi
L’initiative SBTi décerne des certifications aux sociétés qui sont basées sur les données scientifiques qui font autorité pour fixer leurs objectifs de réduction d’émissions de gaz à effet de serre. Ces objectifs doivent s’étendre sur des périodes allant de cinq à dix ans et s’inscrire dans le cadre défini par l’Accord de Paris. La certification […]
Responsable QSE chez Reprotechnique
Collaboration entre OuiLive et Arkema pour une application sur mesure accessible via smartphone autour d’un challenge sur la QVT
Dans le cadre de son accompagnement, OuiLive a mis au point pour les équipes d’Arkema un Challenge connecté en lien avec les activités et valeurs du Groupe, le Challenge « Well Being Together » (Bien-Être Ensemble). L’opération a été déployée à l’échelle mondiale (55 pays, dont la Chine) auprès des 20 000 collaborateurs du groupe. Dans […]